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Elections 2012
Articles de cette rubrique
Nos candidats SNESup-SNASUB-SNCS-FSU / FERCsup-SNTRS-CGT-Lille1 (Elections 2012)
mardi 27 mars 2012
par
Nos candidats pour le conseil d’administration Collège A Collège B Collège BIATOSS RIEDI Jérôme Physique VUYLSTEKER Christophe Biologie NICOLAS Jean-Marc Physique SUQUET Charles Math BORNAIS Claire EPU VERBEKE Cécile BU JANY-CATRICE Florence SES SOBEL Richard SES SCHEERS Dominique A2 MACAIRE (...)
Le programme des listes SNESup-SNASUB-SNCS-FSU / FERCsup-SNTRS-CGT-Lille1 en vue du renouvellement des Conseils de Lille 1 le 12 Avril 2012 (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Élections Conseils Lille 1
Listes "SNESup-SNASUB-SNCS-FSU / FERCsup-SNTRS-CGT-Lille1"
Fort du bilan de nos élus de la précédente mandature (à lire ici), nos organisations syndicales FSU et Ferc-CGT-Lille 1 déposent en vue du renouvellement des Conseils de Lille 1 des listes unitaires sur (...)
Développement Durable ou soutenable et Une vie sur le campus intégrant enseignement, animation et activités sportives (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Développement Durable ou soutenable
Après leur diagnostic énergétique, il convient de bâtir un plan d’action permettant la réduction des consommations s’alignant progressivement sur celles de bâtiments BBC (bâtiment basse consommation) ou HPE (haute performance énergétique).
De même, il faudra (...)
Une offre de formation qui mette en avant les critères d’exigences scientifiques et pédagogiques (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Le service public de l’enseignement supérieur doit remplir cette mission en assurant des formations diversifiées, ouvertes à tous, et sans discrimination sociale.
Depuis le passage LMD qui a détruit les cohérences et progressivités disciplinaires au service d’une prétendue modularité conduisant à (...)
Une politique scientifique ambitieuse qui ne soit pas la loi de la jungle (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Notre établissement souffre d’une absence de politique scientifique.
Remettre en lien recherche et formation à tous les niveaux de l’université :
La politique de création d’instituts distend les liens entre la formation et la recherche, historiquement assurés par les UFR (Unité de Formation et de (...)
Nos valeurs (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
« Le service public de l’enseignement supérieur est laïque et indépendant de toute emprise politique, économique, religieuse et idéologique ; il tend à l’objectivité du savoir ; il respecte la diversité des opinions. Il doit garantir à l’enseignement et à la recherche leurs possibilités de libre (...)
Une politique respectueuse des personnels et qui ne suive pas les errements de la « nouvelle gestion publique » (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Budget
Les principes de répartition entre les laboratoires et entre les UFR et instituts doivent être clairement énoncés au préalable, et non soumis ultérieurement à des lobbys ou des négociations opaques.
Fermement opposés aux critères dits « de performance » utilisés par le ministère pour allouer (...)
Une démocratie et une consultation de la communauté universitaire à retrouver (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
Redonner une vie démocratique, faire vivre les conseils et lutter contre les « experts » nommés :
Au fil des années, on a assisté à la mise de place d’intermédiaires entre d’une part, les personnels et leurs représentants et, d’autre part, la direction tant au niveau de la formation qu’à celui de la (...)
Analyse de la situation actuelle (Notre programme)
mardi 27 mars 2012
par
LA SITUATION ACTUELLE
La LRU (Loi Responsabilités et Autonomie des Universités), contrairement aux allégations gouvernementales, n’a pas donné aux universités les moyens de choisir leur politique en matière de formation et de recherche. Elle est, en réalité, un instrument de mise au pas de la (...)
Bilan de l’activité de nos élus Snesup-CGT dans les trois Conseils entre 2008 et 2012 (Elections 2012)
samedi 25 février 2012
par
Bilan FSU CA 2008-2012
Rappels des Engagements pris en mars 2008 :
Les élus s’engagent à travailler dans un esprit de travail syndical, qui implique en particulier :
● De respecter les engagements figurant dans la profession de foi votée en Assemblée Générale,
● D’assurer une présence régulière (...)
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