Conditions de travail : Réunion d’information syndicale FSU 15 Avril 2014

Alors que les appels à projets d’excellence se succèdent et que les restructurations universitaires battent leur plein (restructurations internes à Lille1, mais aussi au niveau académique, fusion au niveau lillois, ...),
où en est-on des conditions de travail sur le campus ?

L’enquête anonyme réalisée sur la prévention des Risques Psychosociaux en 2013 sur Lille 1 a permis de mesurer la perception de dégradation de nos conditions de travail.

La lettre d’info consacrée aux résultats est accessible sur le site : http://hygiene.univ-lille1.fr

Parmi les conclusions, retenons que parmi les répondants,

24% se sentent dépassés par le volume de travail qui leur est demandé.

26% ne sont pas satisfaits de leurs conditions de travail et 63% estiment avoir besoin de davantage de moyens (humains, formation).

32% des répondants sont soumis à un état de stress important. !

42,5% sont épuisés par le travail et certains (21%) ressentent même de l’appréhension en se rendant au travail.

53% affirment que leurs troubles de santé ont une relation avec le travail.

Il faut désormais s’attaquer aux causes. Seule l’action collective permet de le faire efficacement, et d’obtenir des améliorations.

La FSU a organisé une réunion d’information syndicale Mardi 15 avril 2014

Faire de l’amélioration des conditions de travail, une priorité.

Diaporama présenté lors de cette réunion : Présentation des éléments déterminants des conditions de travail sur Lille 1.